07 yếu tố để đánh giá một người

7 YẾU TỐ DÙNG ĐỂ ĐÁNH GIÁ MỘT NGƯỜI

Khóa học “07 yếu tố để đánh giá một người” được thiết kế dành cho các cá nhân liên quan đến việc thu hút nhân tài, đánh giá hiệu suất hoặc bất kỳ vai trò nào cần đánh giá người khác. Đánh giá các cá nhân một cách chính xác là rất quan trọng để đưa ra các quyết định sáng suốt về việc tuyển dụng, thăng chức và các cơ hội phát triển.

Trong khóa học này, bạn sẽ học bảy yếu tố chính đóng vai trò quan trọng trong việc đánh giá một người. Những yếu tố này bao gồm nhiều khía cạnh khác nhau, bao gồm kỹ năng, năng lực, thái độ và hành vi. Bạn sẽ khám phá chi tiết từng yếu tố, hiểu cách chúng đóng góp vào hiệu suất và tiềm năng tổng thể của một cá nhân.